LLOC DE TREBALL
Espais d’acollida i formació a Badalona i Sant Vicenç dels Horts. Oficina de CEHDA a Barcelona, al barri del Raval.

ORGANIGRAMA
Dependència de la Coordinació d’Acollida i Inserció Laboral de CEHDA.
 

FUNCIONS
● Orientar les persones participants al projecte d’acollida en aspectes formatius, laborals,etc..
● Fer l’acompanyament formatiu de les persones participants a l’hort ecològic de CEHDA a Sant Vicenç dels Horts.
● Coordinar-se amb el responsable de l’Àrea per planificar els cultius de l’hort i la seva gestió.
● Realitzar els tractaments fitosanitaris necessaris relacionats amb els cultius.
● Donar suport en la distribució de productes de l’hort a entitats/empreses aliades.
● Desenvolupar algunes sessions formatives del curs d’introducció a l’horticultura ecològica a Badalona cada primavera.
● Dissenyar un itinerari d’inserció sociolaboral de comú acord amb la persona beneficiària.
● Fer seguiment de les persones ateses i avaluació contínua de resultats.
● Elaborar informes de seguiment i/o derivació.
● Fer registre d’atencions realitzades a una base de dades.
● Suport en l'elaboració dels informes justificatius del projecte i el seguiment d'indicadors.
● Acompanyar les persones en la vinculació amb els recursos comunitaris.
● Mantenir coordinació amb l’equip de voluntariat que tingui assignades tasques de suport a l’acollida i/o hort.
● Organitzar la compra i recollida d’aliments donats.
● Atendre incidències relacionades amb els pisos d’acollida.
● Impulsar tasques de manteniment dels pisos i encarregar-se de gestionar petites reparacions i compres d’equipament.
● Facilitar eines i espais per a la gestió de la convivència als pisos.
● Desenvolupar tasques de primera acollida a l’oficina de l’entitat.
● Fer permanència a l’oficina amb motiu de les sessions d’assessorament jurídic
● Participar activament en les activitats de sensibilització organitzades per CEHDA a Sant Vicenç dels Horts (Mostra d’hivern, Jornades de Pau, Quinzena Solidària) i ajudar a dinamitzar la participació de les persones acollides.
● Suport en tasques puntuals d'altres projectes de l'entitat dins i fora de l'Àrea d'inserció d'acollida i inserció laboral de CEHDA.

PERFIL QUE ES REQUEREIX

FORMACIONS PREFERENTS:

-Titulació universitària en Enginyeria Agroalimentària o estudis afins amb formació complementària en intervenció social.

-Titulació universitària en Educació Social, Psicologia, Treball Social o altres estudis afins amb formació complementària en agroecologia.
 

EXPERIÈNCIA REQUERIDA:

● 2 anys d’experiència demostrable en intervenció social amb persones migrades i, específicament, amb persones d’origen africà.
● Experiència en projectes de producció i/o formació agroecològica i/o horts socials.
● Experiència en el disseny i acompanyament d’itineraris individuals d’orientació i inserció laboral de persones en situació o risc d’exclusió

COMPETÈNCIES BÀSIQUES:
● Nivell alt oral i escrit del català i del castellà (EQUIVALENT AL C1)
● Nivell alt d’anglès (EQUIVALENT AL C1)
● Nivell mitjà paquet Office (word, excel powerpoint, etc).
● Eines de Google Drive (google calendar, meet, etc).

COMPETÈNCIES TÈCNIQUES:
● Coneixement de metodologies d’intervenció amb col·lectius vulnerables.
● Coneixements de tècniques d’horticultura ecològica.
● Carnet d’aplicador i manipulador de productes fitosanitaris.
● Carnet de conduir imprescindible i vehicle propi valorable.

COMPETÈNCIES TRANSVERSALS:
● Orientació a resultats i resolució de problemes.
● Flexibilitat i capacitats de resposta al canvi.
● Planificació i organització.
● Capacitat relacional i comunicativa.
● Treball en equip.

TIPUS DE CONTRACTACIÓ:
● Jornada de 25h/setmanals. Contracte indefinit amb 2 mesos de prova.
● Règim presencial de matí (de dilluns a divendres de 9:30 a 14:00h i una tarda a concretar, de 15:30 a 18 h) 

● Disponibilitat d’algun dia del cap de setmana de forma puntual
● Incorporació: inicis de maig 2025

PRESENTACIÓ DE CANDIDATURES:
Envia la teva carta de presentació i CV per correu electrònic a cehdaghana@cehdaghana.org indicant a l’assumpte del correu “TÈCNIC/A DE FORMACIÓ AGROECOLÒGICA I D’ACOLLIDA”. Data límit 21 D’ABRIL DE 2025

Després de finalitzar el període de recepció de candidatures per a aquest lloc, s'entendran com desestimades aquelles amb les quals CEHDA no estableixi contacte en el termini de deu dies.

CEHDA promou la igualtat d'oportunitats de totes les persones i estableix mesures d'acció positiva per als qui per raó de diversitat funcional o d'exclusió social i/o cultural pertanyen a grups infrarepresentats en els llocs que s'ofereixen. Pel que cap candidatura amb perfil vàlid serà rebutjada per la seva diversitat funcional o per estar cultural o socialment exclosa per raó de naixement, ètnia, raça, sexe, gènere o qualsevol altra condició o circumstància personal, social o cultural.