Intermediador/a - Prospector laboral

Missió: La plaça té per objectiu el desenvolupament de les accions d’intermediació i prospecció laboral en el marc del projecte XARXA D’AMBAIXADORES MIGRAMBIENTALS d'acord amb la missió, visió i valors de l'organització.

Àmbit geogràfic d'intervenció: Catalunya

Lloc habitual de treball: Barcelona

Organigrama: Dependència de la Coordinació de projectes d’inserció laboral de CEHDA

DATA LÍMIT: 22 de juny

Envieu CV i carta de motivació a: Aquesta adreça de correu-e està protegida dels robots de spam.Necessites Javascript habilitat per veure-la.

FUNCIONS:

  • Dissenyar el pla d’intermediació laboral i identificar les entitats i empreses diana

  • Identificar i gestionar ofertes laborals del territori i del sector de l’economia verda

  • Realitzar contactes amb empreses per explicar serveis de la XAMA

  • Coordinar-se amb entitats amb borses de treball per a l’establiment d’acords de col·laboració.

  • Fer diagnòstic de competències i preselecció de candidatures per a la inserció.

  • Seguiment dels processos de selecció/derivació a entitats i empreses

  • Suport a la realització de tasques administratives relacionades amb el projecte.

  • Suport en l'elaboració dels informes justificatius del projecte i el seguiment d'indicadors

  • Suport en l'elaboració de materials de presentació per a empreses

  • Assegurar l'ús i/o adaptació d'eines de seguiment, avaluació, rendició de comptes i aprenentatge, per a assegurar la qualitat del projecte.

  • Participar i formar part de les xarxes locals de CEHDA a Catalunya que tinguin a veure amb l’àmbit del projecte

  • Suport en tasques puntuals d'altres projectes de l'entitat dins i fora de l'Àrea d'inserció laboral de CEHDA.

Formació requerida:

  • Llicenciatura/Grau en ciències socials o econòmiques (Psicologia, Sociologia, Antropologia, Relacions laborals, Ciències Polítiques, Educació Social, Treball Social, Economia, ADE, Ciències del Treball, etc.)

Desitjable:

  • - Coneixement del funcionament del mercat laboral
  • - Bona comunicació oral i escrita
  • - Coneixements de màrqueting
  • - Capacitat de negociació
  • - Coneixement sobre gestió de RRHH i processos de selecció
  • - Coneixement dels nínxols d’ocupació del col·lectiu atès per l’entitat
  • - Coneixement de metodologies d’intervenció amb col·lectius vulnerables

 

Experiència:

  • Requerida: Almenys dos anys d'experiència exercint funcions d’intermediació i/o prospecció laboral.
  • Desitjable​: Experiència en projectes d’inserció laboral de persones migrades i/o refugiades

Requisits:

  • Idiomes: català i castellà parlats i escrits correctament
  • Informàtica: nivell usuari/a del paquet Office o Libreoffice. Coneixements avançats en eines ofimàtiques de presentacions.
  • Altres: carnet de conduir imprescindible i vehicle propi valorable

Perfil competencial:

  • Resolució de problemes.
  • Orientació a resultats
  • Flexibilitat i adaptació al canvi.
  • Planificació i organització.
  • Capacitat relacional i de comunicació

Disponibilitat:

  • Incorporació: Immediata (1 de juliol)
  • Contracte temporal de 9 mesos amb possibilitat de continuïtat (segons resultats)

Retribució:

  • 1526,40 € x 12 pagues (30 hores/setmana)

Jornada:

  • De dilluns a divendres, 5 matins i 2 tardes.
  • Possibilitat de teletreball alguns dies i flexibilitat horària.

 

DATA LÍMIT: 22 DE JUNY Envieu CV i carta de motivació a: Aquesta adreça de correu-e està protegida dels robots de spam.Necessites Javascript habilitat per veure-la.

Després de finalitzar el període de recepció de candidatures per a aquest lloc, s'entendran com desestimades aquelles amb les quals CEHDA no estableixi contacte en el termini de deu dies.

Organització: Cehda Ghana

Menu